Bei C&A läuft’s, weil du als Mensch im Mittelpunkt stehst. Damit wir gemeinsam erfolgreich sind, sorgt Human Resources für das passende Personal und die Personalentwicklung. Buzzwords wie Fachkräftemangel oder War for Talents können andere beschwören – wir nutzen lieber mit dir unsere Chancen, die uns etwa die Digitalisierung bietet.
Praktikant Recruiting (m/w/d)
Fashion Center Düsseldorf
C&A Mode GmbH & Co KG • Düsseldorf
HR bei C&A
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Vollzeit
Wanheimer Straße 70, 40468 Düsseldorf
ab 01.07.2023
Das erwartet dich
Als Praktikant im HR-Bereich unterstützt du unser Team tagtäglich im Talent Acquisition und der Aus- und Weiterbildung. Von Anfang an erhältst du Verantwortung und unterstützt uns bei aktuellen Projekten und im täglichen Recruitingprozess sowie in der Personalentwicklung. Dadurch sammelst du nicht nur umfassende Erfahrungen im Personalmanagement, sondern erhältst auch einen weitreichenden Einblick in die Prozesse und Strukturen von C&A.
Das solltest du mitbringen
- Du bist in einem wirtschaftswissenschaftlichen oder textilen Studiengang mit Schwerpunkt Personal eingeschrieben
- Du hast den Wunsch dein 20-24 wöchiges Pflichtpraktikum bei uns zu absolvieren
- Du hast bereits erste Erfahrungen im Einzelhandel und/oder im Personalmanagement gesammelt
- Du zeichnest dich durch selbstständiges, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten aus
- Du bist motiviert, kommunikativ und hast Freude an der Arbeit im Team
Unser Angebot an dich
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld
- Einblick in die Strukturen und Prozesse von C&A in den Bereichen Talent Acquisition und Aus- und Weiterbildung
- Projektbezogenes, eigenständiges und mobiles Arbeiten
- Mitarbeiterrabatte und weitere Corporate Benefits
- Eine branchenübliche Vergütung
Deine Vorteile
Aufstiegschancen
Wir bieten Weiterentwicklungschancen an und investieren in Kollegen mit Potenzial, sodass du die Möglichkeit hast schnell aufzusteigen.
Home-Office
Wenn es dir trotz der optimalen Verkehrsanbindung mal nicht möglich ist ins Büro zu kommen, nutzt du einfach die Möglichkeit zum Home-Office.
Zusatz- und Sozialleistungen
Um dich in den verschiedensten Bereichen optimal zu unterstützen bieten wir dir verschiedene Zusatz- und Sozialleistungen an.
Abwechslungsreiche Aufgaben
Wir möchten dich ermutigen Verantwortung zu übernehmen und auch grenzüberschreitend Aufgaben und Projekte zu begleiten.
Bonuszahlungen
Wir möchten dich an deinem Erfolg teilhaben lassen und bieten dir neben deiner Vergütung erfolgsabhängige Bonuszahlungen an.
Kantine
Auch dein leibliches Wohl liegt uns am Herzen. Die Kantinen-Crew bereitet dir abwechslungsreiche Gerichte zu fairen Preisen zu.
Weiterbildungen
Deine regelmäßige fachliche und persönliche Entwicklung unterstützen wir durch verschiedene Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Work-Life-Balance
Wir schaffen passende Bedingungen für deine Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und deinem Beruf.
Ansprechpartner
Elena Claassen
Junior Talent Acquisition Specialist
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Raffaela Schlicker
Talent Acquisition Specialist
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Isabelle Dörre
Talent Acquisition Specialist
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Jetzt bewerbenChancengleichheit
C&A fördert die Chancengleichheit für Menschen aller Hintergründe und Identitäten. Wir werden von einem Geschlechter ausbalancierten Vorstand geleitet, der sich dem Aufbau eines vielfältigen und integrativen Unternehmens verschrieben hat, in dem sich jeder selbstverwirklichen kann. Wir diskriminieren keinen Menschen aufgrund von Alter, Behinderung, geschlechtlichen Identität, sexuellen Orientierung, ethnischen Zugehörigkeit, Rasse, Religion oder Weltanschauung, elterlichen und familiären Status oder eines anderen geschützten Merkmals. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen, Männern und nicht-binären Bewerbern aller Ethnien und sozioökonomischen Hintergründe. Wir ermutigen Personen, die unterrepräsentierten Gruppen angehören, dazu sich bei uns zu bewerben.
